Styly řešení konfliktů

31.10.2026
Styly řešení konfliktů Rozvinout test ▾ Sbalit test ▴

Jak test vyplnit

Představte si situaci, kdy máte s druhým člověkem odlišný názor či postoj k určitému problému nebo jste se dostali do sporu.

Čeká vás 30 dvojic tvrzení. Z každé dvojice vyberte právě jednu možnost, A nebo B, která nejlépe vystihuje vaše obvyklé jednání. Nevybírejte, jak byste se chtěli chovat, ale jak zpravidla skutečně jednáte.

Po zodpovězení všech 30 dvojic uvidíte svůj dominantní styl řešení konfliktů, záložní styl a styl s nejnižším skóre. Výsledek je orientační sebereflexí podle přiloženého materiálu; žádný styl není univerzálně nejlepší.

K odpovědím se můžete vracet a upravovat je. Nic se neodesílá na server.

Výsledky – styly řešení konfliktů

Každá vybraná odpověď přidá jeden bod příslušnému stylu podle převodní tabulky v předloze. Součet všech pěti stylů je 30 bodů.

Pořadí všech pěti stylů

Popisy stylů podle předlohy

Vyšší skóre ukazuje častěji volený způsob řešení konfliktů v tomto dotazníku. Nízké skóre neznamená neschopnost. Při shodě bodů nemá dotčené pořadí jednoznačného vítěze.

Zdroj: „Styly řešení konfliktů (inspirováno dle Kennetha Thomase)“, uživatelem poskytnutý sedmistránkový dokument. Orientační dotazník, nikoli autorizovaný TKI.
Share